Interim Medior Projectmanager Gebiedsontwikkeling (Detachering) 36 uur

Project omschrijving

Voor een gemeente in de provincie Zuid-Holland zijn wij op zoek naar een Interim Medior Projectmanager Gebiedsontwikkeling voor 36 uur per week.

Organisatie en Opdracht
Binnen het team Programma’s en Projecten wordt gewerkt aan een grootschalige transformatie van een bedrijventerrein naar een werk-woongebied. Deze gebiedsontwikkeling omvat diverse projecten, variërend van visietrajecten tot grootschalige bouwprojecten. De organisatie zoekt een professional die interne en externe processen kan begeleiden en op een creatieve en professionele manier sturing kan geven.

Je hebt ervaring in het omgaan met tegenstrijdige belangen en beschikt over sterke onderhandelingsvaardigheden. Doorzettingsvermogen en vastberadenheid zijn essentieel om verschillende belanghebbenden samen te brengen en een balans te vinden tussen bestuurlijke, politieke en sociale belangen.

In deze rol sta je voor de uitdaging om op een doortastende en verbindende manier stedelijke ontwikkeling verder vorm te geven.

Dit wordt er gevraagd

• De opdracht wordt uitsluitend ingevuld via detachering (tijdelijk dienstverband met een vast maandloon).
• Beschikbaarheid: 24 tot 36 uur per week vanaf 24 maart 2025.
• Minimaal een afgeronde hbo-opleiding, bijvoorbeeld in sociale geografie en planologie, ruimtelijke ordening, stedenbouw, bouwkunde of een vergelijkbaar vakgebied.
• Minimaal drie (3) jaar aantoonbare ervaring als projectmanager bij of in opdracht van een overheidsinstantie (gemeente, provincie of Rijk) in de afgelopen tien (10) jaar.
• Minimaal drie (3) jaar aantoonbare ervaring in het aansturen van multidisciplinaire teams in de afgelopen tien (10) jaar.
• Minimaal drie (3) jaar aantoonbare ervaring als projectmanager met verantwoordelijkheid voor binnenstedelijke gebiedsontwikkelingsprojecten in de afgelopen tien (10) jaar.

Wensen

• Een motivatiebrief waarin je ingaat op:
• Kennis en expertise (onderbouwing van de vereisten en aanvullende capaciteiten).
• Competenties (onderbouwing van de vereisten en aanvullende sterke punten).
• Geschiktheid voor deze specifieke opdracht.
• Motivatie om deel te nemen aan deze aanvraag.
• Minimaal drie (3) jaar aantoonbare ervaring als projectmanager bij of in opdracht van een overheidsinstantie in de afgelopen tien (10) jaar.
• Minimaal drie (3) jaar aantoonbare ervaring als projectmanager met verantwoordelijkheid voor binnenstedelijke gebiedsontwikkelingsprojecten in de afgelopen tien (10) jaar.
• Minimaal drie (3) jaar ervaring in het aansturen van multidisciplinaire teams in de afgelopen tien (10) jaar.

Competenties

• Besluitvaardigheid
• Initiatiefrijk
• Oplossingsgericht
• Goede communicatieve vaardigheden
• Analytisch vermogen
• Doortastendheid
• Zelfstandigheid
• Teamplayer
• Netwerker
• Verbinder
• Klant- en servicegerichtheid
• Bestuurlijke sensitiviteit
• Resultaatgerichtheid

Projectinformatie

Startdatum: 24-03-2025
Einddatum: 24-03-2027
Uren per week: 36
Locatie: Zuid-Holland
Sluitingsdatum: 28-02-2025 om 11:00

Reageren

Solid Public is hét toonaangevende werving & selectiebureau voor vastgoedfuncties in de publieke en maatschappelijke sector. Wij zijn gespecialiseerd in de bemiddeling van maatschappelijk betrokken (interim) vastgoedprofessionals met een opleiding op met name HBO- en academisch niveau.

Je wordt vriendelijk verzocht jouw sollicitatie te richten aan Tom Aerts (tom@solid-public.nl). Ook voor vragen of een extra toelichting kun je (telefonisch) contact opnemen met Tom op 06-43038330.